Nos valeurs : une logistique verte et plus sociale

 
 

Un logisticien responsable

Nous avons créé une entreprise à notre image : une solution logistique e-commerce qui répond aux besoins de marques sensibles aux enjeux sociaux et environnementaux.

Une logistique verte

Nous menons des actions pour limiter notre impact sur l’environnement, à travers des actions concrètes.

Colis réutilisables et éco-responsables

Nous accompagnons nos clients dans le choix d’emballage et de calage éco-responsables : élimination des plastiques, utilisation de matières recyclées et recyclables, voire compostables.

Mais plus que le recyclage, l’idéal reste la réduction du volume de matière créée. C’est pour cela que nous travaillons en partenariat avec des acteurs qui proposent des colis réutilisables.

Réduction de l'empreinte carbone

Les entrepôts logistiques sont gourmands en énergie. Premiers postes de consommation : l’éclairage et le contrôle climatique. Nos entrepôts sont équipés en éclairages basse consommation et nous ne climatisons pas les espaces de stockage.

De plus, depuis début 2022, 100% de l’énergie que nous consommons est d’origine renouvelable.

 
 

Nos actions sociales

Depuis toujours, les actions sociales que nous menons sont au centre de nos attentions.

  • Chez Boost, nous sommes convaincus de la richesse des talents qu’abritent nos quartiers.

    C’est pourquoi notre politique de recrutement est claire : nous recherchons des femmes et des hommes dynamiques et motivés, quels que soient leur origine, leur parcours de vie ou la couleur de leur peau.

    Fidèles à nos valeurs, nous recrutons tous nos préparateurs de commandes grâce à des méthodes de sélection innovantes et toujours sans CV ni lettre de motivation, trop souvent vecteurs de discrimination.

  • Nous croyons profondément au rôle d’intégration sociale que les entreprises ont à jouer.

    Plutôt que de fermer une énième porte à un jeune en difficulté, nous l’accompagnons dans la résolution de ses problématiques sociales et nous construisons ensemble un parcours professionnel stimulant et formateur.

    Objectif : apprendre à nos jeunes les clés de la vie professionnelle et leur faire découvrir un secteur porteur, aux débouchées nombreuses.

  • Salaires minimums, troubles musculo-squelettiques, cadences infernales, accidents du travail : le bilan social du secteur de la logistique est catastrophique.

    Tout comme vous passez du temps à sélectionner des fournisseurs éthiques et responsables, choisissez un logisticien qui s’inscrit dans une réelle démarche pour le bien-être de ses salariés. Nos partis pris : polyvalence des équipes, recherche ergonomique, avantages sociaux généreux et partage des profits.